Fiche formation Accidents du travail  

Objectifs visés :

 

 Etre capable d'organiser le groupe de travail et de définir un plan de travail

 Maîtriser les outils d'analyse, dont l'arbre des causes

 Acquérir la méthodologie d'analyse

 Etre capable d'utiliser les ressources internes et externes de l'entreprise

 Parvenir à trouver des solutions adaptées et pérennes

 

Personnel concerné :

  • Le responsable du service sécurité
  • La direction et l’encadrement
  • Les membres du CHS-CT

 

Prérequis :
  • Connaissance des principes élémentaires  de Sécurité

 

Durée :
  • 2 jours + 1 jour de suivi (en option)

 

Programme

  • Préparation de la formation
    Le consultant rencontre le chef d’établissement ou le responsable du service sécurité pour connaître l’entreprise, son contexte et choisir le ou les cas concrets d’accidents à analyser
  • La méthode
    Organisation du groupe de travail (qui participe ? sous quelles conditions ?)
    Précautions oratoires
    Présentation de la méthode (arbre des causes)
    Appropriation de la méthode
    Recherche et mise en place de solutions
  • Application
    Application à un cas concret
    Application des acquis en situation réelle lors de la survenance d'un accident
    Retour d'expérience avec l'animateur

     

Organisation /
Méthode Pédagogique /
Evaluation
livre eclatant.jpg

  Sur le site de l’entreprise
Mise à disposition d’une salle de formation et des fournitures élémentaires
  

  Un document support est remis à chaque stagiaire
Etudes de cas débouchant sur des plans d'actions concrets
Participation active de chaque stagiaire

  Questionnaire de satisfaction remis aux participants : les participants énoncent les points forts et les points à améliorer de la formation

 
Réalisation
et référencement

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